Мы подбираем домашний персонал с 2009 года – в нашей базе более 5000 анкет квалифицированных сотрудников и она постоянно обновляется, поэтому мы работаем на опережение. При подборе, мы обращаем внимание не только на квалификацию, но и на то, чему сложно научить: чувство такта, воспитанность и умение соблюдать границы. Оставьте заявку и мы с радостью найдём нужного Вам специалиста!

Оставить заявку

Квалифицированный повар в семью: каким он должен быть

29

Возможность найма домашнего персонала — это, прежде всего, личная свобода. В том числе это освобождение от кухонной рутины. Приятно, когда готовкой занимается профессионал: такой подход не только экономит время, но и позволяет значительно и качественно разнообразить рацион. Если требуется повар в семью, нанимать следует опытного, ответственного и знающего специалиста — от этого напрямую зависит безопасность.

Выбор повара в семью: цели и варианты графика работы

Нанять повара можно для разных целей. Но в целом их две: для организации повседневного или изысканного питания. Если говорить о повседневном рационе, он тоже может быть разным: диетическим, спортивным, специализированным (рекомендованным доктором). Наличие в семье маленьких детей тоже влияет на меню. Все эти тонкости важно озвучивать на этапе подбора специалиста.

Если нужен повар в семью, следует определить перечень его услуг. Это индивидуальный критерий. Например, если в доме уже есть персонал, в обязанности которого входит закупка продуктов и мойка посуды, повару останется лишь составлять меню и заниматься приготовлением. В других случаях список задач для него расширяется.

Варианты графика работы для такого специалиста:

  1. Личный повар в семью, работающий на постоянной основе и проживающий в этом доме.
  2. Специалист, который приходит ежедневно. Для удобства сотрудничества с ним лучше составлять меню на несколько дней вперед и организовать преждевременную закупку продуктов.
  3. Повар на выходные или с другим графиком (например, готовящий только ужины).

Обязанности личного повара

В своем резюме повар в семью указывает данные об образовании и опыте. Это важно, но для работы в семье недостаточно. Значение имеют и личные качества. Это тактичность, умение «закрывать уши и глаза» в определенные моменты, не предназначенные для прислуги. Это сдержанность, полное понимание потребностей работодателей, вежливость.

Если же вернуться к сугубо профессиональным обязанностям, шеф повар в семью должен:

  • готовить пищу в соответствии с потребностями каждого члена семьи и гостя;
  • сервировать стол;
  • разрабатывать меню и индивидуальные рационы;
  • составлять списки необходимых продуктов. Если нет подходящего персонала — самому закупать нужное;
  • правильно ухаживать за посудой и поддерживать порядок на кухне (если нет соответствующей прислуги).

Опытный повар в семью от работодателя — где его найти? Лучший вариант — подбор через агентство. Во-первых, это существенно экономит время. Во-вторых, позволяет работодателю делать выбор между проверенными профессионалами с хорошими рекомендациями. С каждым кандидатом можно провести собеседование, а лучшего нанять с испытательным сроком. обширная база анкет поваров в агентстве «Аэлита» позволяет найти специалиста по индивидуальным требованиям каждого работодателя.

Остались вопросы

Мы анализируем опыт работы с каждым клиентом, собираем информацию о сотрудниках, обучаем их и обменеваемся информацией с другими агентствами, в случае их ненадежности. Наши менеджеры постоянно совершенствуются в области психологии, мотивации и подбора персонала. Благодаря этому мы предлагаем Вам лучшие решения и высокий уровень сервиса. Позвоните нам или воспользуйтесь формой обратной связи и мы с радостью найдем персонал, который превзойдет Ваши ожидания!

Наши партнеры

Сніданок з 1+1 Quintessentially Lotus PolyTest Caprice UkraineGoUsa МАУ Work.ua Syrets
Оставьте заявку: Мы свяжемся с Вами в течение 15 минут в рабочее время: пн-пт с 10:00 до 18:00





Заказать звонок